心中有温情,眼中有风景
作者: 朱亚芹每个人都有自身的独特性。教育的生机和活力,就在于促进学生的个性健康发展。学生身上的独特气质,很大一部分源于老师施加给学生的教育影响。
苏霍姆林斯基说:“鼓舞学生,是教育中最宝贵的经验。”确实,班主任要善于利用人性的温暖,去调动、鼓舞学生,去引领一个不断进步的班集体,去帮助一群不断成长的少年儿童,去描绘校园里最美好的风景。
一、缓一缓,在等待中帮助学生跟上节奏
不是每一朵花都会在春风里绽放,作为培育者,须知花开终有时。
尽管有些学生学习非常努力,但由于学习基础薄弱或者学习方法不科学,付出和收获不成正比。这样的学生如果得不到及时帮助,很可能会坚持不下去,最后放弃努力。作为老师,要善于发现学生所面临的困难,寻找问题的根源,才有可能真正帮助到他们。
男生小李写字速度慢,考试经常写不完。看到他考试后趴在课桌上抽泣,我很心疼。我班的学生有天天写日记的习惯,小李的日记篇幅都很长,而且几乎都是流水账,他在日记上耗费了很多时间。我一方面表扬他坚持不懈的努力,一方面建议他更合理地分配时间,可他自始至终没有什么改变。我知道,他想得到老师、同学更多的认可,可效果并不理想,我心疼他,却又很无奈。所以我只能安慰他,黎明前的黑暗虽然漫长,可熬过去,天就亮了。
有一次考试,他在监考老师的催促下总算写完了作文,失分不多。仔细阅读,发现他用的就是我帮他精心修改、还在全班分享过的作文,只是结尾匆匆收场,最煽情的一段还没来得及写。我组织学生进行讨论,小李竭尽努力地表现,赢得了全班同学的夸赞,我顺应民意给他的作文加到满分。那一天,班级宣传部特意将此消息在校信通里通告全体家长。
平时,只要在小李的日记里发现稍有文采的句子或者有价值的素材,我都会立即批注,为他喝彩。有一次,我这样写道:“感觉你真的会成为作家!相信我!”
六年级的一次考试,小李的作文得了年级最高分,语文总分和年级第一名只相差半分,得知成绩的我难以置信。在班级开展的主题为“理想和现实”的交流活动中,他流着泪说,他知道老师一直在等他,他想成为朱老师心中的那个满分的学生!
当一个学生想要追寻心中的目标时,任何困难都是暂时的。作为老师,我们常常教导学生要百折不挠,坚持不懈,其实,找机会帮助学生战胜现实中的困难更为重要。超越自我的过程极其艰难曲折,待优生面对的困难更大,更需要精神的支持。老师和同学们愿意等待,落后的同学才有奔头。而真诚地等待之后,肯定会有奇迹发生!这个以慢出名的小李同学,两年时间写了三十多万字的日记,日记质量也在不断提高。小李的父母没有想到,孩子居然提前被一所初中的强化班录取。小李靠实力,证明了自己的优秀。
小李的改变不仅仅为自己争来了前途,也教育鼓励了身边的同伴。很多孩子在他身上汲取力量,获得信心。这个榜样的树立,对一个班集体来说,有着非常重要的意义。
苏霍姆林斯基说:“真正的教育者向来都是情感丰富的人。他对欢乐,对忧愁,对令人担心的事,都有着深刻的内心体验。如果儿童觉察出自己教师的感情是真诚的,他们就会信任他。”我也充分体会到这一点。对待学生真情的付出,也许短时间内不会有回报,但是,只要老师能够坚持下去,学生终究会被真情打动。
父母离异的小蔡和爷爷奶奶一起生活,学生身上常见的不足在他身上几乎都有体现。家人完全放弃,小蔡无所顾忌,老师想尽办法也没有什么效果。
有一天留他补差的时候,得知那天是他的生日。我回办公室给他买了一束鲜花,又拿了一张贺卡,让他立即回家。临走前,我和其他补差的学生一起祝他生日快乐。那天晚上,他给我发来微信,表达对我的谢意。我转发了班级群里家长们的祝福。他爸爸以前从来不参与家长群里的互动,那天居然有了回复,还在家长群里发了红包。
第二天,小蔡没有交任何作业。我没看出他和以往有什么不同。上完课,他还是那么平静。我就问他,回家的抄写作业什么时候能给我。他说还差几个字。于是,我让他做完后好好检查一下再给我。那一次,我批到了他开学后最工整、最正确的一次作业。那一瞬间,我明白了等待的意义。对待学生,有时候需要“等一等”来包容。
小蔡没有因为那一件事彻底改变,我知道这不现实,只是我依然会在找他谈话的时候问他:你知道我在等你吗?你需要我继续等你吗?我猜他可能很想退却,但他每一次都对我说:等等我!于是,我就相信了。他的每一点进步,我都会让同学们一起见证,他在集体的温暖中逐渐找到了方向。毕业考试,他取得了很大进步,他的父亲也开始关心他,愿意听从老师的建议去陪伴他、帮助他,因为父亲看到了希望。
的确,有些时候,学生迷失了方向,背离老师的期待,落后了太多。恨铁不成钢的失望,无数次地折磨着用心良苦的老师。在这样的煎熬中,如果再耐心一些,再等一等,我们也许会有意外的收获。
二、退一退,在锻炼中提高学生的管理能力
有的班主任可能会认为,对班级管理得细致和严格,才能培养出学生良好的行为习惯。事实上,老师事事亲力亲为,反而会剥夺学生成长的机会。个别学生得到锻炼,会让其他同学低能又缺少担当。更可怕的是,一直受制于人的学生会缺少自尊。
曾经有一些老师问我,你工作怎么会那么轻松?我的轻松不是坐享其成的。每接一个班,我都会花很多的时间和精力让班级管理的主角由老师变成学生,通过班集体的自主管理,促进学生自我成长。自主管理只是途径,培养学生各个方面的能力才是根本。
班主任应当研究“后退”的艺术,把发展的机会留给学生。能后退的时候,坚决不要取代,学生的成长空间,就是从老师的积极退让中获得的。
在我的班级,人人成为重要角色,个个都是班干部。一般情况下,班级结合少先队组织,设立学习部、劳动部、组织部等七个部门,我们也会根据具体情况进行调整。比如,今年刚接手的六年级,有几个学习落后的男同学只对打游戏感兴趣,我们就成立信息技术部,吸引这些男生加入,让他们专门负责电教设备的运用和管理,负责在电脑上搜集资料,负责对外电信联络。
这些年来我一直带高年级,有的班级一个月左右就能进入良性循环,有的班级要半个学期才能渐入佳境,有一届学生历时一年才开始成熟。我发现,在我慢慢后退的过程中,学生们经历了前所未有的锻炼,他们的点滴进步都是我的收获。小干部们每个月进行轮岗,在不同岗位上进行体验,体会到做好任何一项工作都是不容易的,增进了彼此之间的理解,也懂得了互相尊重和支持。
我们班级曾经在接受展示任务不到一个月的时间里出书,并开新书发布会。这是个市级展示活动,学生选主题,选内容,写串联词,做PPT,做导演,进行相关训练和准备,做到了真正意义上的以学生为主体。我只是在必要时给学生提供帮助和指导。班主任工作室中的新老师,想要学习我的一些相关做法,于是我派几个学生到他们班级里去现场培训,效果非常好。老师们提出想看看我不在班时的班级情况,于是,对我班进行了常规一日行检查,他们事后写的反馈让我无比自豪。
三、忍一忍,在接纳中引导学生学会做人
班主任在工作中要善于权衡轻重,懂得取舍。哪些工作可以作为重头先处理,哪些工作需要等待时机再做考虑,这体现着班主任的综合能力。
苏霍姆林斯基说:“保持和培养每个学生的自尊心,取决于教师如何看待学生的个人学习成绩。”在日常教育教学中,我没有只盯学生的分数,而是把主要精力用来引导学生学会做人,哪怕因此开展的活动占用我太多的时间和精力,甚至和学科学习相冲突,短时间内影响了分数,我认为也是值得的。学会做人,是学生的立身之本。如果把学会做人这件事做好了,学生的成绩根本不需要担心。我引导学生学会轻声交谈,微笑对视,学会致谢,表达关怀,有意谦让,孝敬家人,宽容同伴……在开展这些活动的过程中,我尤其注重放大他人的反馈,让学生看到同学、老师、家长眼中自己的变化,让他们听到赞许的声音,看到欣赏的眼神。
遇到学生学习习惯较差的班级,为了不让太多学生被扣上作业拖拉的帽子,我经常布置选做作业,只要做,不管做多少,就不算作业拖拉。完成得多的,或者全部完成的,我用各种方式进行表扬激励,也调动家长积极关注,我让学生成为学习的主人,在自主选择学习任务的过程中培养责任感,做一个值得信任的学生。
班级有特殊学生,会导致班级某些方面评比受影响,对此我们毫无怨言,其他同学依然努力保持优秀;有时比赛遇到不公平,同学们申诉无果,会彼此安慰,调整心态;有些竞争中,同学们因为太守规则,明显吃亏,他们也心甘情愿接受落后。朝夕相处之中,我们逐渐达成共识,不争一时,重在展示。人生有各种各样的比赛,既要赛出水平,更要赛出境界,赛出风格。
对于个别学生的教育,更要着眼于长远。孙同学一度沉迷游戏,在班里拥有很多粉丝。他打游戏的时间从五小时缩减为四个半小时,我专门开展活动让大家讨论这件事。最后的结论是,戒掉游戏不容易,至少他已经做出了努力。我们班出书时,在大家的支持下,孙同学成为编辑部的一员。他发现一直和电脑打交道的自己打字的速度居然比不过很多女同学。他不服气,下定决心要做一名名副其实的编辑,从此他的电脑技术有了新的价值。后来,我们开新书发布会所有的PPT都是他制作的。他曾经连续几个晚上在电脑前加班,我也用数倍于自己亲自制作PPT的时间在手机上遥控指挥。在新书发布会现场,他以电脑工程师的身份讲述自己的成长故事,从此他的名字变成了孙工。后来,我出去做讲座也让他做PPT,邀请企业家、学姐等来班里演讲也是他做课件,和电教老师所有的联络全部交给他。他比之前忙多了,就在那一个学期期末,他以前所未有的高分拿到了小学阶段最有分量的一张奖状。后来,他又承担搜集同学们电子版日记的任务。在这样的责任驱使下,他的优秀一直保持到小学毕业。
同样是和电脑打交道,之前的孙同学必须偷偷摸摸分享他的成就感,还不时有同学在日记中举报他,他随时可能成为一只“过街老鼠”。我假装不知道,只是因为缺少合适的机会去帮助他。后来的他,经历了前所未有的辉煌,找到了新的兴趣点。人的精力都是有限的,用在不同的地方,就会换来不同的结果。我不急着改变学生的现状,正是因为我知道:每一个学生的成长都有他的独特性,要引领学生,就要去揣摩学生的内心需求,用心给学生提供一些选择,给学生提供一些实质性的帮助。即使今天学生止步不前,总归有一天,他们会朝着我们期待的方向前进。
有些学生缺少进步的动力,是因为他们也曾努力过,但换来的却是失败,只能表现出无所谓的样子来掩饰。殊不知,在这些学生心中,深藏着自卑,而我们常常难以体会到他们的痛苦。
不能因为学生还没有彻底变成老师心目中理想的样子,就轻易下结论,对学生丧失信心。很多人生际遇的改变,或许就只需要一个进取心被放大的机会。班主任需要不断创造机遇,让学生在良性评价中认识自我,发现自我,提高自我,最终就能实现自己的人生目标。
有容乃大,无欲则刚。缓一缓,退一退,忍一忍,在学生和我们相遇的有限时光里,让我们用人性的温暖,在学生身上留下教育的痕迹,通过学生的成长,折射出教育的魅力。
朱亚芹 江苏省无锡市华庄中心小学。