商业评论

编者寄语 | 数字化战争的警示

2022年2月24日俄乌冲突爆发，至今已持续3个多月。这场冲突的进程出乎所有人的意料。开战初期，所有人都以为战斗将在数日之内结束，乌方将签署城下之盟。但是，3个月过去了，俄军仍旧没有实现“特别军事行动

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前瞻思维发现未来最好的“我” 30斯里尼 · 皮莱（Srini Pillay）我们通常在做重要决定（如招聘）时会依据一个人以前的表现，但过往已经越来越不能代表未来。领导者需要充分挖掘“可能性思维”的价

前瞻思维 | 发现未来最好的“我”

试问你是否有过这样的经历：还没有仔细评估过应聘者的工作经验和历史背景，就录用了他们？对于大公司的多数领导者来说，答案是否定的。组织通常会根据应聘者的过往经历决定是否录用。表面上看，这种做法不无道理：先

新零售商业评论 | 名创优品，复制不了自己

时间确实是个讲故事的高手——名创优品的新零售野心，在2020年迎来集中爆发，触角分别伸向美妆、饰品和潮玩，以集合店的形式豪放扩张，谋求新支柱。其中，2020年1月，美妆集合店WOW COLOUR成立；

新零售商业评论 | 半个朋友圈都在露营，谁赢了

猝不及防间，新冠疫情再一次在全国范围内多点开花。这个五一黄金周显得有点冷清，包括上海、北京在内的多地居民被困在城市内。人们或许能写一写诗，却暂时失去了远方。不少年轻人感慨：“青春才几年，疫情占三年。”

新零售商业评论 | 囤货的你，该重新认识罐头了

不管是否身处上海，囤货都是热门话题，而网传的囤货清单中，总少不了罐头的身影。这当中，一位名叫“三川”的网友堪称罐头囤货“集大成者”。在一份集体脑暴的囤货清单中，她透露自己囤了几十个罐头，“红烧肉、午餐

新零售商业评论 | 谁抛弃了大食代

美食广场连锁品牌大食代的颓势，还在持续。最近，我们发现，大食代上海来福士店于2月中旬停止营业，不久之前，徐家汇美罗城店也已歇业。至此，上海仅余包括迪士尼店在内的8家门店。北京市场同样不太乐观。去年7月

焦点 | 超越数字化的七大战略要务

不到30年前，首个商业互联网浏览器诞生。时至今日，“数字化”一词已成为关系到企业存亡的关键。为了紧随技术创新的步伐，企业加大了对数字化的投入，新冠疫情更是极大地加快了这一步伐。虽然很多企业将越来越多的

焦点 | 一达通：外贸服务数字化的探路者

“专业服务于中小微企业的外贸综合服务平台的开拓者和领军者”，这是一达通对自身定位的官方表述。光看这一表述，你心里可能没有什么感觉。如果告诉你，早在2016年，一达通代理的出口业务金额就达到226亿美元

焦点 | 锅圈食汇：用数字化给火锅“加料”

2015年1月，河南锅圈供应链管理有限公司成立。截至2021年底，餐饮食材超市锅圈食汇已在线下开设8，000多家连锁店，覆盖27个省市的104个城市，会员数量超过800万，累计服务了1.3亿多个家庭，

案例复盘 | 大象路面：专精特新企业的成长样本

改革开放40年，中国交通基础建设突飞猛进，截至2020年年底，全国公路总里程已经达到惊人的519.8万公里，其中，高速公路总里程为16.1万公里，稳居世界第一。不断延伸的公路在为国民经济提供充分保障的

专题 | 元宇宙下的场景化革命

美国佛罗里达州奥兰多市是全球第一个迪士尼乐园所在地，也是一个方圆110平方英里的繁华大都会。这一天，奥兰多经济合作组织（OEP）总裁蒂姆·朱利亚尼（Tim Giuliani）在办公室向潜在投资者们展示

专题 | 设计你的人生

唐纳德退休前的收入非常可观，他曾在一个岗位上干了30多年。他的家庭也很美满——他的孩子都从大学毕业了，他对自己的退休金也进行了妥善的投资。他曾经工作稳定，生活踏实——每天起床、上班、付账单、回家、睡觉

专题 | 后疫情时代，看女性企业家逆势而上

李俊和她的“假发王国”中国是全球最大的假发生产和出口国。海关数据显示，2018年中国发制品全球进出口总额约38.57亿美元，其中出口总额36.21亿美元。北美洲和非洲是我国假发制品出口的两大目的地，占

专题 | 新产品如何从小众到主流

多年来，IBM一直在利用自己的营销力量来推广人工智能软件沃森（Watson）。他们对沃森寄予厚望，希望它能够开创一个激越的“认知计算”新时代。但主流客户依然一头雾水：什么是“认知计算”？除了在智力游戏

SMR专刊 | 什么样的亏损有意义

2014年，北京大学一个骑行俱乐部的几位成员低调创建了共享单车公司ofo。公司最初的核心业务是单车旅行，但很快就转向了能赚更多钱的共享单车App。接下来的三年里，公司实现了爆炸式增长。到2016年，o

SMR专刊 | 如何让可持续发展业务赚钱

“我们如何消化这笔成本？”这个问题隐含着一道难解的谜题：越来越多的企业领导意识到，当诸多紧迫的问题摆在人类面前时，企业无论如何也不能再继续火上浇油，相反，它们应该尽可能为解决这些问题出一份力。然而，虽

SMR专刊 | 做对十件事，搞定企业文化

据统计，2021年4月全美员工辞职人数近400万，创美国劳工统计局月度最高纪录。员工保留率成为每位首席人力资源官心头的第一要务，而他们极力试图挽留的对象——员工们——首先关注的是企业文化。一项近期研究

SMR专刊 | 什么阻碍了AI走出实验室

北美一家大型医院为人工智能（AI）赋能系统提高病患护理质量的前景而欢欣鼓舞。然而，当它打算从概念升级到原型构建时，却发现建立和运行系统所需的数据分散在20个传统系统中，检索起来非常复杂。最后，它只好放

SMR专刊 | 拆解工作应对“用工荒”

新冠疫情的蔓延在业界引发离职潮，使得本已紧张的劳动力市场雪上加霜，企业很难招到人。这种情况现已造成诸多可预见的反应。面对离职潮，企业通常的应对方法是涨薪，提高工作弹性，提供更丰厚、更个性化的福利，但这